CV of Team Leader Machine à Papier / Responsable de production UP/ ilot , looking for a job of Production / Projets / extrusion.enligne-ca.com

Cv de Responsable de production UP/ ilot

Responsable de production / CDI / injection, extrusion, imprimerie / France

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CV Code: cd4834d31509f16a
Date of last connection: 2013-02-13

Mr. Ni... M...

27000 Evreux
France

Current situation:

Current position: Team Leader Machine à Papier

Current industry: Pates et papiers

Total working experience: 6-10 years

Job sought:

Desired type of contract:

Positions: Responsable de production UP/ ilot, ,

Industry: , ,

Available as of: 05/2008

Desired salary:

Education:

Education level / Diplomas:

Other training courses :
 Green Belt Six Sigma Mc Gill (Montréal) (3 Jours) 2006
 Diplôme d’Ingénieur de production par apprentissage (ISPA Alençon) 2003
 DUT en Génie Mécanique et Productique (Alençon) 2000
 DUT de Chimie (Orsay) 1999

Langues : Anglais (Lu, parlé, écrit : Toeic : 750(2003)). Initiation au Chinois

Divers :

Languages

read, written, spoken: anglais,

understood:


Location:

City/Town:

Département

Region: Mobile

Country: France


Resume:

Mr. Ni... M...

....

27000 Evreux
France

30 ans
Franco-Canadien
Permis B
Célibataire


Production / Management / Qualité

Formation
 Green Belt Six Sigma Mc Gill (Montréal)    (3 Jours) 2006
 Diplôme d’Ingénieur de production par apprentissage (ISPA Alençon)  2003
 DUT en Génie Mécanique et Productique (Alençon)     2000
 DUT de Chimie (Orsay)         1999

Langues :  Anglais (Lu, parlé, écrit : Toeic : 750(2003)). Initiation au Chinois

Expérience Professionnelle

Emballage St Jean (185 employés) St Jean sur Richelieu Québec (
Clients: Johnson & Johnson, Weston, Multi Marques, British Bakeries Limited

Responsable de production imprimerie    2005 – 03/2008

 Validation de nouveaux produits avec les clients (Approbation presses, dessins, couleurs)
 En charge d’une équipe de 3 contremaîtres (25 personnes syndiquées) et d’un ingénieur amélioration continue. (Suivi quotidien, rencontres d’évaluation, définition d’objectifs)
 Représenter l’entreprise lors de la négociation de la convention collective avec l’exécutif syndical. (changement de conditions de travail dans le secteur imprimerie)
 Négocier les contrats de matière première (solvant, encres)
 Garantir la qualité des produits ainsi que leurs conformités avec nos normes ISO 9001.
 Mission en Chine de 3 semaines (Evaluation de fournisseurs pour l’usine en Chine)

Chargé de projets amélioration continue     2004 - 2005

 Elaborer des procédures d’entretien de l’équipement (TPM)
 Mettre en place des techniques de Production à Valeurs Ajoutées (Poka Yoké, 5s)
 Définir un cahier des charges les aniloxs (Harper, Praxair, Zecher)
 Définir et déployer un programme de formation du personnel de 30 000$
 Composer; expliquer et implanter des indicateurs de suivi de production dans le cadre d’un projet SMED (nombre de changements de couleurs, rebuts, productivité,…)

Crealise Packaging (50 employés) – Rawdon – Québec    2004
Clients: Danone, Labrador, Nestlé Waters
Responsable de l’atelier moulage

 Suivre les modifications des outillages en relation avec les moulistes français.
 Déterminer les paramètres de réglage des presses à injecter.
 Elaborer des procédures de travail conformes aux normes HACCP.
 Manager l’équipe du contrôle qualité et de l’assurance qualité
Valois Division Parfumerie et Cosmétique (600 employés) – France 2001–2003
Division du groupe APTAR, membre du WCM ( certifiée ISO 9001 version 2000
Clients : L'Oréal, Shiseido, Givenchy, Gucci, Guerlain, Kenzo

Responsable d’îlots de production de l’atelier moulage (KM, Arburg, Netstal)

 Gérer un parc machines de 40 presses Krauss Maffei et de robots SEPRO fonctionnant en 3*8 (optimisation de la production en accord avec les objectifs)
 Superviser des équipes de régleurs et d`opérateurs, 60 personnes

Responsable de la maintenance outillages

 Gérer une équipe de 6 ajusteurs-moulistes et de 2 outilleurs
 Planifier la maintenance des outillages en collaboration avec la gestion de production
 Garantir la qualité et les délais des outillages prévus (vérifier la conformité des outillages livrés par rapport aux plans, assurer leur entretien)

Ingénieur en apprentissage:

 Elaborer le cahier des charges d’une presse à injecter (analyse de la valeur, étude de plans hydrauliques et des diagrammes de fonctionnements, normes Euromap)
 Mise en place de procédures :
1. Dosage chimique d’un bain de nettoyage d’outillage
2. Montage et démontage d’outillage à canaux chauds en coopération avec un ajusteur mouliste (Mold Masters, Dynesco, Husky)
 Pilotage de l’amélioration continue au sein de la maintenance outillage
1. Planification du 5s
2. Organisation de réunions (Brainstorming, Com Vis)
3. Implication et implantation des choix du groupe

Expérience Pré professionnelle

Technicien stagiaire Alençon Plastic – France     (2 mois) 2000
 Etudier et améliorer la ligne de production des protèges cartes
 Mise en place d’une enquête sur la communication dans l’entreprise
Régleur / Opérateur sur presses à injecter Alençon Plastic - Franc 2000
Technicien stagiaire Valois Division Pharmacie –France    1999
 Etudier le « Suivi du taux d’extractibles dans les matières premières et en effectuer un bilan statistique»
Stagiaire au service métrologie et Labo contrôle GSK    1998

Loisirs
Sports mécanique, Véhicule anciens : Collection de Honda 4T, Mobylette Peugeot SX5
VTT, Basket Ball, Hockey

Cover letter

Mr. Ni... M...

27000 Evreux
France

Responsable de production / CDI / injection, extrusion, imprimerie / France

Madame, Monsieur,


Ayant une formation d'ingénieur de production ISPA (Alençon), je souhaiterai mettre à profit mes compétences dans un poste tel que celui que vous proposez. En effet, ma formation par apprentissage chez Valois division parfumerie m'a permise d'aborder la logique « grande série », de développer mes capacités managériales (5S, Poka Yoké, analyse de la valeur) ainsi que mes aptitudes à gérer des projets en équipe (rédaction du cahier des charge de l’équipement de production, rencontre de formation et de bilans des projets devant les salariés).
Apres avoir vécu 4 ans en Amérique du Nord dans la région de Montréal, où j'occupais un poste de responsable de production dans un département d’impression, j’ai pu, être en contact avec des fournisseurs d’équipements, promouvoir la santé- sécurité au travail (participation aux comites de Sante-Sécurité, rencontre avec l’inspecteur lors de visite de contrôle, suivi des accidents de travail) et d’encadrer autour d’objectifs de qualité / coût / délais, une équipe syndiquée de 25 personnes, 3 superviseurs et un ingénieur amélioration continue. Plus récemment, j’ai participé et animé avec le Directeur des Ressources Humaines, les négociations de la convention collective qui lient les salariés et l’entreprise à des réglementations de travail pour une période de 5 ans. J’ai pu montrer durant ces 15 rencontres, ma polyvalence et mes compétences relationnelles face à différentes interventions que j’ai été amené à effectuer.
Aujourd'hui, ma capacité à communiquer, mes connaissances de différents secteurs de l’industrie et mon désir de relever de nouveaux défis, constituent autant d’éléments qui me poussent à vous proposer mes services.

Je reste à votre entière disposition pour de plus amples renseignements, et je serais prêt à venir vous rencontrer pour un entretien.

Veuillez recevoir, Madame, Monsieur, mes respectueuses salutations.

Mr. Ni... M...



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